Georgia CommonsCámara de Representantes · Passed · 2025-2026 Regular Session
HB 847: Cobb County; tax commissioner and certain employees; change compensation
Última acción: 11 de mayo de 2026 · Effective Date
Un proyecto de ley de la Cámara de Georgia aumentaría el salario del comisionado de impuestos del condado de Cobb y de varios altos funcionarios de su oficina, fijando nuevos topes salariales directamente en la ley local del condado.
Los resúmenes de abajo son traducciones de resúmenes en inglés escritos por un modelo de IA (claude-sonnet-5) a partir del texto del proyecto de ley; no forman parte de él. El proyecto de ley está en inglés. Cite el texto, no el resumen. El texto almacenado es la versión Enrolled, la más reciente que publica el sitio web de la Asamblea General.
En lenguaje claro
La oficina del comisionado de impuestos del condado de Cobb opera bajo una ley local de 1949 que fija los salarios del comisionado de impuestos y de cierto personal. Este proyecto de ley reescribe la Sección 3 de esa ley para actualizar esas cifras salariales. El comisionado de impuestos mantendría el salario mínimo fijado por el estado bajo el O.C.G.A. § 48-5-183 más un suplemento del condado con un tope de $47,443. El salario anual del secretario o secretaria principal (chief clerk) se fija en $170,751. El proyecto de ley también establece topes salariales de $71,111 al año cada uno para los puestos de secretario o secretaria ejecutivo(a) y especialista administrativo(a) en la oficina del comisionado de impuestos, ambos designados por el comisionado de impuestos y que sirven a su discreción. Los cuatro puestos seguirían siendo elegibles para cualquier aumento por costo de vida o por mérito que el condado de Cobb otorgue a sus demás empleados. El proyecto de ley deroga las leyes en conflicto y entra en vigor una vez firmado.
Qué hace el proyecto de ley
- Fija el salario del comisionado de impuestos del condado de Cobb como el salario mínimo estatal más un suplemento del condado con un tope de $47,443 al año.
- Fija el salario anual del secretario o secretaria principal en $170,751, pagado mensualmente con fondos del condado.
- Limita el salario del secretario o secretaria ejecutivo(a) a $71,111 al año, un puesto designado por el comisionado de impuestos y que sirve a su discreción.
- Limita el salario del especialista administrativo(a) a $71,111 al año, también designado por el comisionado de impuestos y que sirve a su discreción.
- Permite que el comisionado de impuestos, el secretario o secretaria principal, el secretario o secretaria ejecutivo(a) y el especialista administrativo(a) reciban también cualquier aumento por costo de vida o por mérito que el condado de Cobb otorgue a sus demás empleados.
- Deroga cualquier ley anterior que entre en conflicto con estos nuevos términos salariales.
A quién afecta
El comisionado de impuestos del condado de Cobb y cuatro puestos específicos de esa oficina: el secretario o secretaria principal, el secretario o secretaria ejecutivo(a) y el especialista administrativo(a). También se ven afectados los contribuyentes del condado de Cobb, ya que estos salarios se pagan con fondos del condado.
Por qué importa
El proyecto de ley cambia cuánto gasta el condado de Cobb en la oficina de su comisionado de impuestos al fijar cifras salariales específicas y topes en la ley local, lo que significa que cualquier cambio futuro en el pago de estos puestos probablemente requeriría otra ley de la Asamblea General en lugar de una simple decisión presupuestaria del condado.
Disposiciones clave
- La Sección 1 revisa la Sección 3 de la ley de 1949 sobre el comisionado de impuestos del condado de Cobb, restableciendo el salario del comisionado de impuestos, el secretario o secretaria principal, el secretario o secretaria ejecutivo(a) y el especialista administrativo(a).
- El salario del comisionado de impuestos equivale al mínimo estatal bajo el O.C.G.A. § 48-5-183 más un suplemento del condado con un tope de $47,443.
- El salario del secretario o secretaria principal se fija en $170,751 al año, y los candidatos a comisionado de impuestos deben nombrar a su candidato para secretario o secretaria principal al momento de inscribirse para la elección.
- Los puestos de secretario o secretaria ejecutivo(a) y especialista administrativo(a), ambos creados por el texto de este proyecto de ley, tienen un tope de $71,111 al año cada uno y sirven a discreción del comisionado de impuestos.
- La Sección 2 deroga cualquier ley en conflicto.
Del proyecto de ley
“The salary of the executive secretary shall not exceed $71,111.00 per annum, to be paid in equal monthly installments from the funds of Cobb County.”
“In the event of the death or removal from office of said chief clerk, the tax commissioner of Cobb County shall have 30 days from said date of death or removal from office of said chief clerk to certify to the judge of the Probate Court of Cobb County the name of the chief clerk to be appointed.”
Tratado en reuniones (1)
Las reuniones de la Cámara de Representantes y el Senado que trataron este proyecto de ley, según sus transcripciones automáticas. Cada relato lo escribió Georgia Commons con IA y no forma parte del registro; el video es lo que se dijo.
Cronología del estado
- Effective Date
- Act 521
- House Date Signed by Governor (Cámara de Representantes)
- House Sent to Governor (Cámara de Representantes)
- Senate Passed/Adopted (Senado)
- Senate Committee Favorably Reported (Senado)
- Senate Recommitted (Senado)
- Senate Committee Favorably Reported (Senado)
Mostrar el historial completo (15 acciones)
- Senate Read and Referred (Senado)
- House Passed/Adopted (Cámara de Representantes)
- House Third Readers (Cámara de Representantes)
- House Committee Favorably Reported (Cámara de Representantes)
- House Second Readers (Cámara de Representantes)
- House First Readers (Cámara de Representantes)
- House Hopper (Cámara de Representantes)
Patrocinadores
- Terry Cummings (D, HD-39)
- Lisa Campbell (D, HD-35)
- Devan Seabaugh (R, HD-34)
- Mekyah McQueen (D, HD-61)
- Jordan Ridley (R, HD-22)
- John Carson (R, HD-46)
Votaciones
- Votación: Cámara de Representantes31 de marzo de 2025
165 a favor, 0 en contra (10 sin votar, 5 con excusa)
- Votación: Senado20 de marzo de 2026
44 a favor, 0 en contra (5 sin votar, 5 con excusa)
Temas
- gobierno del condado de Cobb
- salarios del gobierno local
- comisionado de impuestos
- pago de empleados del condado