HR 2: House of Representatives; relative to officials, employees, and committees

Esta es una resolución de gobierno interno para la Cámara de Representantes de Georgia, no una ley que afecte al público. Detalla cómo funcionan las operaciones de la Cámara durante el período legislativo bienal 2025-2026. Otorga al Presidente de la Cámara (Speaker) amplia autoridad para contratar personal, como un sargento de armas, páginas, asistentes, oficinistas y consultores, y para fijar su salario y funciones dentro del financiamiento disponible. Otorga una autoridad de contratación similar al Secretario de la Cámara para el personal de esa oficina. La resolución también fija los salarios del Líder de la Mayoría y del Líder de la Minoría ($2,400 al año) y de los Líderes de Piso de la Administración ($1,200 al año), y designa a los líderes de la Cámara y a miembros individuales como comités de una sola persona para que puedan recibir las asignaciones estándar de gastos, kilometraje y viaje por trabajo oficial realizado entre sesiones. Autoriza al Presidente a crear comités de estudio provisionales y a limitar cuántos días pagados pueden reclamar los miembros. La resolución entra en vigor de inmediato al ser adoptada.

• Autoriza al Presidente de la Cámara a contratar sargentos de armas, páginas, asistentes, oficinistas, consultores y otro personal de la Cámara, y a fijar su salario y funciones.
• Autoriza al Secretario de la Cámara a contratar por separado personal para la oficina del Secretario, como oficinistas de lectura, oficinistas de actas y asistentes administrativos.
• Fija salarios anuales de $2,400 para los Líderes de la Mayoría y la Minoría y de $1,200 para los Líderes de Piso de la Administración, además del pago legislativo regular.
• Designa a los líderes de la Cámara y a miembros individuales como comités de una sola persona para que puedan recibir asignaciones de viaje, kilometraje y gastos por trabajo oficial realizado cuando la legislatura no está en sesión.
• Permite al Presidente crear comités de estudio provisionales, nombrar a sus presidentes, y fijar o extender su período de funcionamiento.
• Permite al Presidente limitar el número de días pagados que un miembro puede reclamar por trabajo en comités provisionales y por asuntos legislativos individuales.

Esta resolución afecta principalmente a personas dentro de la Cámara de Representantes de Georgia: el Presidente de la Cámara, el Secretario de la Cámara, cargos de liderazgo de la Cámara como los Líderes de la Mayoría y la Minoría, los miembros ordinarios de la Cámara, y el personal de la Cámara, como páginas, oficinistas, asistentes y pasantes.

La resolución determina cómo los líderes de la Cámara contratan personal para sus oficinas, cuánto se paga a ciertos cargos de liderazgo, y cómo se reembolsa a los miembros y comités por el trabajo realizado fuera de la sesión regular, dando forma al funcionamiento diario de las labores de la Cámara y la contratación de personal legislativo para el período 2025-2026.

• La Sección 1-1 permite al Presidente contratar y asignar personal de la Cámara, incluido personal conjunto con el Senado, sujeto al financiamiento disponible.
• Las Secciones 2-1 y 2-2 permiten al Secretario de la Cámara contratar personal de oficina y fijar la estructura salarial del Secretario, ligada en parte a los aumentos de pago del poder legislativo.
• La Sección 4-3 fija salarios anuales fijos: $2,400 para los Líderes de la Mayoría y la Minoría, $1,200 para cada Líder de Piso de la Administración.
• La Sección 4-2 designa a cada miembro de la Cámara como un comité de una sola persona para las funciones legislativas realizadas entre sesiones, lo que les da derecho a asignaciones de gastos, kilometraje y viaje.
• La Sección 5-2 autoriza al Presidente a nombrar comités de estudio provisionales, designar a sus presidentes, y fijar o extender su período de funcionamiento.
• La Sección 5-3 permite al Presidente limitar el número de días pagados que los miembros pueden reclamar bajo las disposiciones de comité de una persona y de comités provisionales.
• La Sección 6-1 especifica que el financiamiento para estas disposiciones proviene de fondos asignados o disponibles para la Cámara, la oficina del Secretario, o la oficina del Presidente, respectivamente.
• La Sección 6-3 dispone que la resolución entra en vigor de inmediato tras su adopción por la Cámara.

1. 2025-01-13House Read and Adopted (Cámara de Representantes)
2. 2025-01-13House First Readers (Cámara de Representantes)
3. 2025-01-09House Hopper (Cámara de Representantes)

• Chuck Efstration (R, HD-104)Patrocinador principal

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• salarios legislativos
• operaciones del gobierno estatal